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Guía para Garantizar el Principio de Igualdad y No Discriminación en el Trabajo Legislativo

El principio de igualdad y no discriminación debe guiar todas las labores desarrolladas por el órgano legislativo, aún en su organización interna y el trabajo administrativo; pero más aún en la elaboración de las leyes, por cuanto el destinatario final de las mismas son las personas y colectividades a quienes se les aplica, por ello, se debe tener un especial cuidado al momento de legislar, considerando tanto las normas y estándares internacionales e internos. Por ello, esta guía pretende colaborar en la construcción de leyes respetuosas de dichas normas y estándares, a la luz del principio de igualdad y no discriminación.

La presente publicación ha sido elaborada con el apoyo financiero de la Unión Europea, la Embajada de Suecia y DIAKONIA. Su contenido es responsabilidad exclusiva de la Comunidad de Derechos Humanos y Equal Rights Trust y no refleja necesariamente los puntos de vista de la Unión Europea, la Embajada de Suecia y DIAKONIA.

Autor
Comunidad de Derechos Humanos y Equal Rights Trust, con el apoyo financiero de la Unión Europea, la Embajada de Suecia y DIAKONIA.
Páginas
82
Fecha
2021-11-10
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